HR Generalist

PT Lestari Cemerlang ยท ๐Ÿ“ Manado, Sulawesi Utara ยท Diposting 2026-10-18
FULL_TIMEโญ TERVERIFIKASI
Rp 2.500.000 โ€“ Rp 3.500.000 per month

PT Lestari Cemerlang, sebuah perusahaan yang beroperasi di bidang perdagangan internasional, sedang mencari seorang HR Generalist yang berbasis di Manado, Sulawesi Utara. Perusahaan kami berkomitmen untuk memberikan lingkungan kerja yang profesional dan mendukung untuk membantu karyawan mencapai potensi terbaik mereka.

Sebagai HR Generalist, Anda akan menjadi bagian dari tim HR yang bertanggung jawab untuk mendukung operasional harian perusahaan, mulai dari rekrutmen hingga pengembangan karyawan.

Tersedia gaji yang kompetitif dan manfaat lainnya yang sesuai dengan posisi ini. Jika Anda memiliki minat untuk bergabung dengan kami, silakan baca lebih lanjut tentang tanggung jawab dan kualifikasi yang diperlukan.

๐Ÿ“‹ Tanggung Jawab Pekerjaan

Tanggung Jawab:

  • Membantu dalam proses rekrutmen, mulai dari membuat iklan lowongan hingga wawancara dan penempatan karyawan baru.
  • Mengelola data karyawan dan memastikan semua informasi pribadi dan profesional disimpan dengan baik.
  • Mengelola proses administrasi kehadiran, cuti, dan pengembangan karyawan.
  • Menangani masalah karyawan dan menyelesaikan masalah dengan cara yang profesional.
  • Membantu dalam pembuatan dan pelaksanaan kebijakan perusahaan terkait sumber daya manusia.
  • Membantu dalam pelaksanaan pelatihan dan pengembangan karyawan.
  • Membantu dalam pembuatan laporan dan analisis data terkait sumber daya manusia.
  • Menjaga komunikasi yang baik antara departemen sumber daya manusia dengan departemen lainnya.
  • ๐ŸŽ“ Kualifikasi & Syarat

    Kualifikasi:

  • Pendidikan minimal Sarjana dalam bidang Sumber Daya Manusia, Administrasi Bisnis, atau bidang terkait.
  • Pengalaman minimal 2 tahun dalam bidang Sumber Daya Manusia, terutama dalam peran HR Generalist.
  • Memiliki pengetahuan yang kuat tentang hukum dan peraturan terkait sumber daya manusia.
  • Kemampuan komunikasi yang baik, baik lisan maupun tertulis.
  • Kemampuan analitis dan pengambilan keputusan yang baik.
  • Kemampuan manajemen waktu yang baik.
  • Kemampuan berkomunikasi dengan berbagai tingkat manajemen.
  • Penggunaan teknologi sumber daya manusia yang baik, seperti sistem rekrutmen online dan perangkat lunak manajemen karyawan.
  • ๐Ÿ› ๏ธ Keahlian

    rekrutmenmanajemen karyawankomunikasianalisismanajemen waktumanajemen teknologi
    Siap Melamar?
    Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.๐Ÿš€ Lamar Sekarang

    Lowongan Terkait